因医院业务发展需要,现面向医学院校、社会公开招聘合同制卫生专业技术人员,现将有关事项公告如下。
一、招聘原则
坚持公开平等、竞争择优的原则。
二、招聘岗位
招聘岗位 |
专业要求 |
学历 |
招聘人数 |
其他条件 |
临床医师1 |
西医临床医学 |
全日制研究生 |
10 |
|
临床医师2 |
临床医学 |
全日制本科 及以上 |
30 |
|
麻醉科医师 |
麻醉学 (临床麻醉方向) |
全日制本科 及以上 |
1 |
|
心电图室(心功能室)医师 |
医学影像学、 临床医学 |
全日制本科 及以上 |
1 |
如全日制大专需取得执业医师资格(执业范围:医学影像和放射治疗专业),有一年心电图诊断工作经验。 |
病理、检验科技师 |
医学检验技术 |
全日制本科 及以上 |
2 |
|
超声医学科医师1 |
医学影像学、临床医学(超声、影像方向) |
全日制本科 及以上 |
2 |
|
超声医学科医师2 |
医学影像学、临床医学(医学影像方向) |
全日制大专 及以上 |
2 |
如全日制大专需取得 执业医师资格,有一年超声诊断工作经验。 |
医学影像科医师 |
医学影像学、放射医学、临床医学(医学影像方向) |
全日制本科 及以上 |
2 |
执业医师资格优先 |
医学影像科技师 |
医学影像技术 |
全日制本科 及以上 |
2 |
|
药剂师 |
药学、临床药学 |
全日制本科 及以上 |
4 |
非应届生需取得 药士及以上职称 |
医务科文员 |
预防医学、 临床医学专业 |
全日制本科 及以上 |
1 |
|
三、工资待遇及优惠政策
(一)基本待遇
实行聘用制合同管理,与在编职工实行工资、绩效、福利待遇同工同酬管理;享受“五险一金”等待遇。
(二)人才待遇
类别 |
安家费 |
人才津贴 |
住房补贴 |
其它 |
研究生 |
15万/人 |
2000元/月 |
1000元/月 |
1.职称晋升、岗位设置优先保障。 2.优先安排一线城市或省城医院进修。 3.提供配套科研经费。 |
规培生 |
10万/人 |
2000元/月 |
1000元/月 |
|
本科生 |
5万/人 |
2000元/月 |
1000元/月 |
|
备注:1.人才津贴和住房补贴享受时间为三年。
2.“人才”须为临床医学类或其它紧缺特需类。
四、报名条件
3.适应岗位要求的身心健康条件。
五、招聘程序
1、网上报名
将《个人简历》及相关证件扫描件打包发送至人事科邮箱:syxrmyyrsk@163.com(邮件主题以岗位名称+姓名的方式发送)。
2、现场报名
应聘者需携带《个人简历》及相关证件(复印件也可)到上犹县人民医院人事科(行政楼308室)报名。
六、其它事项
采取面试考核方式进行;体检参照公务员录用体检标准。
七、联络方式
0797-7135609(医院人事科)
13607976368(郭女士)
15807973908(胡女士)
上犹县人民医院
2022年4月1日
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